Статья 6.1. Персонал

О представлении Президенту Российской Федерации предложения о подписании Соглашения о Секретариате Комиссии таможенного союза

№ 907 · от 05.12.2008 · Редакция в источнике от 05.12.2008

Текст из сохранённого официального источника. Перед применением проверьте дату редакции и период действия нормы.

По данным сохранённой карточки: действует без изменений. Актуальность на сегодня требует сверки с официальным источником.

Открыть в ReaderОфициальный источник ↗

Секретариата состоит из должностных лиц и сотрудников. К должностным лицам Секретариата относятся ответственный секретарь и его заместители, директора департаментов и их заместители.

2. Директора департаментов и их заместители утверждаются Комиссией по представлению Сторон на квотной основе, с учетом долевых взносов Сторон на финансирование деятельности Комиссии, на три года и освобождаются от должности решением Комиссии. По решению Комиссии срок замещения должности может быть продлен.

3. С должностными лицами, принимаемыми на работу в Секретариат, Председатель Комиссии от имени Комиссии заключает трудовые договоры (контракты) сроком на три года.

4. Должностные лица, принимаемые на работу в Секретариат, должны удовлетворять следующим требованиям: иметь гражданство одной из Сторон; иметь профессиональную подготовку (квалификацию), соответствующую должностным обязанностям, а также стаж работы по профилю деятельности не менее пяти лет.

5. Сотрудники Секретариата должны являться гражданами Сторон и отвечать квалификационным требованиям к занимаемой должности. Сотрудники принимаются на работу на основе трудовых договоров (контрактов), заключаемых ответственным секретарем от имени Комиссии на срок до трех лет.

6. Технический и обслуживающий персонал Секретариата принимается на работу на основе трудовых договоров (контрактов), заключаемых ответственным секретарем от имени Комиссии.